1949年4月至1952年，是景德鎮(zhèn)陶瓷工業(yè)恢復(fù)時期。為了充分調(diào)動陶瓷生產(chǎn)經(jīng)營者的積極性，市人民政府在所有制形式上采取了三種辦法，即全民所有制、私私聯(lián)營制、合作社制。比如，至1952年底，全市組建了建國瓷業(yè)公司、景德鎮(zhèn)瓷業(yè)公司、瓷土公司等全民所有制企業(yè)；組建了裕民瓷業(yè)有限公司、國光瓷業(yè)有限公司、大器匣廠、小器匣廠等18個私私聯(lián)營廠；全市共出現(xiàn)陶瓷生產(chǎn)合作社9個，其中直接從事陶瓷生產(chǎn)的有5個，陶瓷加工的有3個，還有一個是紡織生產(chǎn)合作社。

　　當(dāng)時，合作社經(jīng)濟(jì)作為全民所有制、聯(lián)營制經(jīng)濟(jì)的補充，雖說所占比重不大(共有社員567人、股金5036元，只占整個陶瓷經(jīng)濟(jì)比重的2.57%)，但由于政府的支持，陶瓷合作社對恢復(fù)瓷業(yè)生產(chǎn)起到了一定的作用。從經(jīng)濟(jì)性質(zhì)來看，陶瓷合作社屬于私有性質(zhì)的“集體經(jīng)濟(jì)”。為引導(dǎo)他們健康發(fā)展，當(dāng)時制定頒發(fā)了《陶瓷生產(chǎn)合作社章程》，對建社目的、社員入社條件、組織機構(gòu)、分配方式等都作了規(guī)定。

　　《陶瓷生產(chǎn)合作社章程》指明，建設(shè)的目的是提高生產(chǎn)技術(shù)和生產(chǎn)效率，增加社會財富，保證勞動所得利潤，促進(jìn)工人福利，減少中間剝削。社員入社的條件，必須有陶瓷生產(chǎn)加工的技能，并愿意遵守合作社章程，要有區(qū)級政府及總工會或本社社員2人以上介紹并經(jīng)社員會議討論同意，并要繳納入社基金等。

　　陶瓷生產(chǎn)合作社的組織機構(gòu)：最高權(quán)利機構(gòu)是社員會議，所有有關(guān)全社利益的問題均須由社員會議裁決議定。最高業(yè)務(wù)負(fù)責(zé)人為經(jīng)理、副經(jīng)理。經(jīng)理、副經(jīng)理在社員中推舉產(chǎn)生。對外為合作社代表，對內(nèi)則負(fù)責(zé)貫徹社員會議決議，推動合作社一切業(yè)務(wù)的開展。經(jīng)理、副經(jīng)理之下設(shè)若干股，股下面設(shè)若干組。陶瓷生產(chǎn)合作社設(shè)有經(jīng)濟(jì)股、營業(yè)股、設(shè)計股、化學(xué)股和生產(chǎn)股等。

　　其生產(chǎn)經(jīng)營措施為，召開各種會議協(xié)調(diào)全社事務(wù)，安排生產(chǎn)經(jīng)營任務(wù)及解決生產(chǎn)經(jīng)營中的問題。規(guī)定每月召開一次社員會議，每個星期各股召開一次會議，每半個月召開一次各股聯(lián)席會議，嚴(yán)格賬目管理。各組每半個月要將各種收付情形開列清單交由經(jīng)濟(jì)股會計匯集，再于每月屆滿時將各股賬目清算總結(jié)交由社員會議審核，部署具體生產(chǎn)任務(wù)。根據(jù)合作社的經(jīng)濟(jì)狀況、隊伍素質(zhì)、原材料供應(yīng)的具體情況，對生產(chǎn)任務(wù)作出詳細(xì)的安排，不能隨便超越范圍。設(shè)專人負(fù)責(zé)產(chǎn)品銷售，有必要在外埠設(shè)立分銷處，以推廣銷售產(chǎn)品。

　　分配形式分為工酬和紅利兩種。陶瓷生產(chǎn)合作社的工酬按景德鎮(zhèn)市一般標(biāo)準(zhǔn)定期發(fā)付，紅利年終發(fā)給，對于一些復(fù)雜的工作則另立協(xié)議。合作社各股、組負(fù)責(zé)人的待遇，由經(jīng)理根據(jù)每個人工作任務(wù)的大小，并綜合本社的經(jīng)濟(jì)狀況初步擬定，并交由社員會議最終裁定。分配總的原則是“利益平均占有”。

　　如果說國民經(jīng)濟(jì)恢復(fù)時期建立的陶瓷合作社是一種初級形式的話，那么到了“一五”時期建立的“瓷器生產(chǎn)合作社(畫瓷社)”就是比較高級的形式。1956年底，全市通過并社，最終形成“瓷社”9個，“畫瓷社”2個，社員人數(shù)近萬人。1958年，瓷社、畫瓷社及工藝美術(shù)瓷廠全部轉(zhuǎn)為地方國營。后來，它們先后組建或并入紅星瓷廠、建筑瓷廠(景陶瓷廠)、雕塑瓷廠、華電瓷廠、藝術(shù)瓷廠、宇宙瓷廠等。