我認為和找小姐的道理是一樣，從兩方面考慮：

    一是，你到夜總會來只是為玩嗎？假如你只想和 “她”玩，不想和 “她”結(jié)婚，并且想相對長期的留住 “她”，你就是按夜總會的行情給 “她”出錢， “她”認為你出的錢達到了 “她”的價值， “她”就會相對長期跟你。但這里要除掉兩個前提：一是當(dāng)有人看中 “她”時，讓當(dāng) “她”當(dāng)老板娘時，你就是出再多的錢， “她”也不會給你坐了；二是 “她”認為自己賺得錢已經(jīng)夠了， “她”下半輩無憂了，可以去從良了， “她”也不跟你了。這和職業(yè)經(jīng)理人是一樣的，你不想讓他成為股東，只想讓他打工，你只有按市場的年薪價格給他工資，也就說競爭對出多少，你也要出多少（再說別人能出得起，你出不起是沒有道理的），他會在相對長的時間內(nèi)留下來的。這也要除了兩個前提：一是別人提出給股份時，他由打工的突然變成老板了，這時他會趨之若騖的；二是他認為自己的原始積累已達到，可以自己開公司創(chuàng)業(yè)了，他也會走的。

    二是，小姐如果是好的，也可以作妻子。你認為這個小姐是好的，并打算永遠擁有 “她”只有把 “她”娶回家。職業(yè)經(jīng)理人也是這樣，你認為人品是好的，有發(fā)展?jié)摿�，就讓他投入，讓他持股，這樣就不會再跳了，他會永遠留在公司，同時工作也更盡力了。小姐也一樣，當(dāng)你允諾要娶 “她”時， “她”會幫你省錢的，你要花錢，他會不讓你花的。

    我想對職業(yè)經(jīng)理人的管理就是這么簡單，假如你的公司有職業(yè)經(jīng)理人的話，你還沒有按我的以上兩個方案，對他進行規(guī)劃，他走是遲早的事的。雖然他現(xiàn)在盡心的工作，只是外面的吸引力還不夠大，足夠大時他馬上就會跑的，況且還有這種多獵頭公司在牽針引線。這時，你肯定要說請職業(yè)經(jīng)理人怎么這么累呀？我說，這就同你到夜總會去玩一樣，沒有錢，玩不起我就不去嘛，自己在家中哼哼就算了吧。企業(yè)不想做大，就找?guī)子H戚過來管管算了，還是不要請職業(yè)經(jīng)理人了吧。